CRedacción Capitol·4 de octubre de 2026·2 min de lectura
El programa, con 60 horas lectivas entre septiembre y diciembre, está financiado por el Ministerio de Sanidad dentro del Plan de Acción 2026
El Gobierno de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha un programa para reforzar el liderazgo y la gestión en Atención Primaria. El proyecto, llamado Refuerzo de competencias para el ejercicio de responsabilidades intermedias, se integra en el Programa General de Liderazgo y Transformación. La iniciativa ha sido planificada por el Sescam y la Consejería de Sanidad, con financiación del Ministerio de Sanidad.
Alberto Jara, director gerente del Sescam, ofreció una ponencia sobre las líneas estratégicas del Servicio durante la jornada inaugural en Toledo. El programa parte de la necesidad de reforzar la gestión ante la presión asistencial, la optimización de recursos y la transformación digital. El programa pretende que los participantes adquieran herramientas para liderar equipos multidisciplinares y gestionar procesos de cambio en entornos complejos.
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En esta primera edición participan cuarenta y cuatro profesionales de distintas gerencias del Sescam y de los Servicios Centrales. Los perfiles incluyen directivos, responsables intermedios de equipos, unidades comunitarias y coordinadores de proyectos estratégicos, con especial atención a la cronicidad. El objetivo es mejorar la capacidad resolutiva de la Atención Primaria y la implantación de rutas asistenciales.
60 horas lectivas y 12 jornadas presenciales
El itinerario formativo comprende sesenta horas lectivas entre septiembre y diciembre de 2026, distribuidas en doce jornadas presenciales. Cada sesión combina teoría y práctica mediante el método del caso, talleres colaborativos y simulaciones guiadas por expertos. Se impartirán cincuenta sesiones de setenta y cinco minutos, complementadas por un campus virtual que facilita el aprendizaje autónomo.
El programa incluye contenidos sobre liderazgo, gestión de equipos, gestión del cambio, mejora de procesos, transformación digital, uso de datos y medición de resultados.
Financiado por el Plan de Acción 2026
Los recursos provienen del Plan de Acción 2026 del Marco Estratégico para la Atención Primaria y Comunitaria. La Dirección General de Atención Primaria ha colaborado en la adaptación de contenidos a la realidad organizativa de la región.
La presión asistencial en Castilla-La Mancha ha aumentado en los últimos años, según datos del Sescam. Los profesionales denuncian falta de personal y dificultades para coordinar la atención entre niveles hospitalario y comunitario. El programa de liderazgo busca responder a esas carencias mediante la capacitación en gestión del cambio y uso de datos.
